Sidoarjo — Kantor Kementerian Agama Kabupaten Ngawi kembali menorehkan prestasi membanggakan. Kali ini, Kankemenag Ngawi menerima penghargaan dari Kantor Wilayah Kementerian Agama Provinsi Jawa Timur sebagai salah satu kabupaten dengan penyaluran santunan terbanyak dalam Program Lebaran Yatim dan Penyandang Disabilitas 1448 H yang diselenggarakan Kementerian Agama RI.

Penghargaan tersebut diserahkan pada Apel Kerja Kanwil Kementerian Agama Provinsi Jawa Timur  oleh Kepala Bagian Tata Usaha Kanwil Kemenag Jawa Timur, Syaikhul Hadi, mewakili Bidang Penerangan Agama Islam, Zakat, dan Wakaf (Penais Zawa), Senin (13/7)

Kankemenag Ngawi berhasil menyalurkan 1.244 santunan, sehingga meraih peringkat kedua sebagai kabupaten dengan penyaluran santunan terbanyak di Jawa Timur. Adapun peringkat pertama diraih Kankemenag Kabupaten Lumajang dengan 4.376 santunan, disusul Kankemenag Kabupaten Probolinggo di peringkat ketiga dengan 1.200 santunan.

Kepala Kantor Kementerian Agama Kabupaten Ngawi, Moh. Ersat,  menyampaikan rasa syukur dan apresiasi kepada seluruh pihak yang telah berkontribusi dalam menyukseskan program tersebut.

"Penghargaan ini merupakan hasil kerja sama dan kepedulian seluruh jajaran Kementerian Agama Kabupaten Ngawi bersama para mitra, lembaga zakat, serta masyarakat yang telah bersama-sama menghadirkan kebahagiaan bagi anak yatim dan penyandang disabilitas. Semoga semangat berbagi dan melayani ini terus terjaga serta semakin memberikan manfaat bagi masyarakat," ujarnya.

Pada kesempatan yang sama, dalam pembinaan apel kerja, Syaikhul Hadi menegaskan bahwa Aparatur Sipil Negara Kementerian Agama memiliki peran strategis, tidak hanya sebagai pelayan publik, tetapi juga sebagai pengawal moral bangsa yang mengamalkan nilai-nilai agama dalam kehidupan sehari-hari.

Mengutip Surah Al-Qashash ayat 26, ia menjelaskan bahwa ASN yang ideal adalah sosok yang kuat dan dapat dipercaya. Kuat dimaknai memiliki kompetensi dan profesionalisme dalam menjalankan tugas, sedangkan dapat dipercaya mencerminkan integritas, karakter, serta budaya kerja yang baik.

"Hard skill dan soft skill harus berjalan beriringan agar lahir ASN Kementerian Agama yang profesional sekaligus berintegritas," tegasnya.

Prestasi ini menjadi motivasi bagi Kankemenag Ngawi untuk terus memperkuat sinergi dalam menghadirkan pelayanan keagamaan yang berdampak, sekaligus meningkatkan kepedulian sosial melalui berbagai program kemaslahatan bagi masyarakat. (Humas Kemenag Ngawi)